毕业论文(设计)是本科生培养方案中实践教学的重要环节,通过撰写毕业论文,学生能够综合性地运用大学期间所学的知识去思考、分析和解决问题。在撰写毕业论文的过程中,学生将所学的知识进行疏理和运用,培养了学生的文献查阅和综述分析能力,书面语言运用能力,掌握论文的写作方法。毕业论文写作的总体要求参照《伟德victor1946实践教学工作管理暂行规定(试行)》(浙财大东【2021】141号)、《伟德victor1946本科毕业论文(设计)工作管理规定》(浙财大东教〔2022〕41号)和《关于认真学习和落实教育部<学位论文作假处理办法>的通知》(浙财院〔2013〕26号)文件执行。
一、毕业论文(设计)工作领导小组
组长:张友文
副组长:冯芳赵红英
成员:聂素民吴侃施建刚 张艳 沈逸群 葛菁菁 岳靓
二、毕业论文(设计)工作要求
2026届学生毕业论文写作与答辩全过程时间不少于16周。毕业论文写作的总体要求参照《伟德victor1946毕业论文(设计)撰写规范》(毕业论文规范相关材料可在教务部网站--实践教学--毕业论文栏下载。)和《伟德国际victor·1946源自毕业论文格式规范》的规定执行。
(一)选题
1.选题必须符合本专业培养目标要求,体现学科的特点,有助于学生创新精神和分析问题、解决问题能力的培养。选题应选择与生产、教学、科研实际相结合的课题,坚持“真题真做”,难易适度,大小适中。积极鼓励学生尽可能多地反映社会、经济、文化中的实际问题、热点问题,有一定的新颖性和学术性;积极鼓励指导教师探索毕业论文(设计)选题的特殊形式,特殊形式的选题须经学院教学委员会批准。毕业论文原则上一人一题。
2.毕业论文选题要不断进行更新,原则上每年至少更新三分之一以上的选题。
3.毕业论文题目一般先由指导教师拟定,学生选题,或由学生与指导教师共同商定。
4.各系要有一定数量的备选题目,并在学生选题前对选题进行审核,报学院论文指导与答辩小组批准。防止选题过于集中,以及大而空的选题出现。
5.英语专业的学生可以选择学术类论文、翻译实践类论文和实践调查类论文(公司经营模式调查、行业发展现状、产品营销模式等)三类选题,日语专业的学生可以选择学术类论文、翻译实践类论文两类选题。
(二)文献综述
1.英语专业学生毕业论文应完成一篇正文词数不少于1000(英文1.5倍行距,小四字体,A4纸3页及以上),日语专业学生不少于1500字(日文1.5倍行距,明朝体11号,A4纸2页及以上)的文献综述。
2.文献综述要围绕毕业论文主题进行,涉及的篇目要有一定数量,有一定覆盖面。
3.文献综述撰写格式参照“2026届英语专业毕业论文(设计)(学术论文)格式规范”执行,列入毕业论文正文部分。
(三)开题报告
1.毕业论文必须按规定完成开题报告,未完成开题报告,不得安排论文写作。
2.学院在规定时间内组织开题答辩,答辩结束后答辩意见由答辩组组长录入毕业论文系统,指导老师督促学生修改。
3.开题报告撰写格式参照“2026届英语/日语专业学生毕业论文(设计)工作安排、格式规范”执行,使用学院统一规定的封面格式。
4.开题报告作为毕业论文答辩委员会对学生答辩资格审查的依据材料之一。开题答辩时学生们针对自己的选题和研究思路、翻译实践遇到的难点和自己的处理办法进行阐述。开题答辩后,答辩小组会给学生提出修改意见或建议,根据相关要求,学生调整自己论文撰写思路。
(四)论文撰写
1.毕业论文正文的字数要求英语专业在9000字以上,日语专业在10000字以上。(英语专业:英文Times New Roman小四号,1.5倍行距,A4纸18页及以上;日语专业:日文明朝体11号,1.5倍行距,A4纸14页及以上)。翻译作品要求在译文前用所学外文撰写一篇翻译评论,英语不少于800字,日语不少于1000字。(内容可包括作品的语言特点、人物特征、作者所用的修辞手法等)。
2.毕业论文撰写格式参照《伟德国际victor·1946源自毕业论文格式规范》的规定撰写。
3.毕业论文撰写严格按照《浙江财经学院东方学院本科毕业论文(设计)工作管理规定》(浙财大东教〔2022〕41号)执行。毕业论文撰写的总体要求:理论客观,具有独创性;论据翔实,富有确证性;论证严密,富有逻辑性;体式明确,标注规范;语言准确、表达简明。
(五)论文指导及评阅
1.指导教师应认真指导,严格把关,定期关注论文(设计)进展情况,并在论文管理系统中体现对学生的指导记录。
2.指导过程中充分发挥学生主动性和创造性,树立实事求是的科学作风,严格要求学生独立完成毕业论文(设计)任务,严禁抄袭及剽窃行为。鼓励学生收集整理相关研究资料,开展实验、实践或调研活动,实事求是地做好相关记录。并督促学生按照毕业论文(设计)工作要求的各个阶段完成各项工作,按要求进行各阶段工作的整改。
3.学生完成毕业论文(设计)工作后,指导教师、评阅教师应对学生毕业论文(设计)进行评阅。评语要客观详实、言之有物、具有针对性,杜绝千篇一律。
4.毕业论文(设计)的成绩实行优、良、中、及格和不及格五级评分制。
5.指导教师评阅不合格的学生,不得进入答辩环节。
6.毕业论文(设计)工作期间参加国际合作交流中心备案的出国(境)留学和实习项目的学生,经指导老师评阅成绩在良及以上者,免毕业论文答辩。
(六)答辩工作
1.根据《伟德victor1946本科毕业论文(设计)的工作管理规定》(浙财大东教〔2022〕41号)的要求,学院论文(设计)工作领导小组和答辩委员会负责毕业论文(设计)答辩的组织管理工作。
2.按规范程序组织毕业论文的答辩。毕业论文答辩的基本程序应按《伟德victor1946毕业论文(设计)答辩的基本程序》执行。
3.答辩过程中应认真填写《伟德victor1946毕业论文(或毕业设计)答辩记录》,一人一册,归入学生毕业论文档案材料。
4.答辩时,应实行论文指导教师回避制度。
5.毕业论文(设计)学生在校期间具有两次答辩机会,首次答辩不及格者可以申请二次答辩。
(七)档案管理
学生在完成毕业论文整套资料后,将导师认可的经过修改后的毕业论文成果材料上传到论文系统,保证系统里的是均是最终稿。论文答辩结束后,学生将亲笔签名的诚信承诺书拍照上传到系统。答辩记录本由答辩组组长评议后上传实践教学智能管理系统存档。

(八)论文抽检
根据教育部《本科毕业论文(设计)抽检办法(试行)》的规定,本科毕业论文每年抽检一次,抽检对象为上一学年度授予学士学位的论文,抽检比例原则上应不低于2%。如查实毕业论文存在抄袭、剽窃、伪造、篡改、买卖、代写等学术不端行为, 将撤销已授予学位,并注销学位证书。
(九)毕业论文(设计)工作流程
详见“伟德国际victor·1946源自2026届学生毕业论文(设计)写作进度安排”。
三、毕业论文(设计)形式与文档规范
(一)毕业论文(设计)形式
1、学术论文
2、翻译实践项目
3、实践调查项目
(二)文档规范
1、详见“2026届英语专业毕业论文(设计)(学术论文)格式规范”。
2、详见“2026届英语专业毕业论文(设计)(翻译实践项目)格式规范”。
3、详见“2026届英语专业毕业论文(设计)(实践调查项目)格式规范”。
4、详见“2026届日语专业毕业论文(设计)(学术论文)格式规范”。
5、详见“2026届日语专业毕业论文(设计)(翻译实践项目)格式规范”。
四、其他工作要求
1.毕业论文(设计)形式包括学术论文、翻译实践项目和实践调查项目,其中做翻译实践项目的学生,导师可以从中英文语言功底、翻译原文、500字试译等方面对学生的翻译实践能力等进行全面考量,确定指导人数。2026届毕业论文翻译实践控制在30%以内,如果有考研意向的学生建议写学术类论文。
2.除学术论文外,学生选择“翻译实践项目”和“实践调查项目”替代毕业论文,需提交“伟德国际victor·1946源自毕业论文(设计)替代申请表”。
3.引导学生选题及内容应侧重于实践,保证来自于行业企业实践、教师横向课题、实习单位的选题有一定比例。学院要求70%以上,综合考虑学院的实际情况和学科的特殊性,目前难度较大,但比例需要逐步提升。鼓励学生与毕业实习结合起来做实践调查项目,真题真做。
4.考研学生可以根据实际情况申请参加开题二辩,如有余力亦可参加一辩,由学生自行决定。
5.交换留学、境外实习学生的指导工作可通过邮件等方式开展,论文写作过程指导次数不应少于六次。开题答辩不安排,毕业论文成绩如为良及以上,可免论文答辩,其他采取线上答辩方式。
6.为了保证毕业论文的质量,不断提高论文水平,每届学生毕业论文工作结束后,各系应对该工作认真做好总结,总结要包括选题分析(性质、难度、分量、综合训练,是否与生产、教学、科研实际相结合)、成绩分析等,并将总结送交学院教学办公室。
伟德国际victor·1946源自
二〇二五年十月十五日